Offre sur-mesure
L’Agence CODES définit et met en place les solutions les plus adaptées à vos problématiques
de bien-être au travail.
En présentiel : formations, ateliers, coaching
Recueil attentes
Test connaissance
RDV
suivi experts
Evaluation en ligne
Interventions
présentielles
En blended learning :
-
Interventions présentielles et distancielles
-
Plateforme LMS hébergeant le contenu des formations et les parcours de vos collaborateurs
Gestion contenus
et parcours
Accès sécurisé
Recueil attentes
Tests connaissance
Interventions
présentielles
Formations
distancielles
Groupe
d'apprenants
Social learning
Contenu
responsive design
Vidéo
Suivi experts
Evaluations
en ligne
Apprentissage
à son rythme
Selon vos besoins, cette plateforme peut aussi héberger vos formations métiers en distanciel.
Application mobile sur-mesure
pour la gestion des formations
Nouveauté
Quand l'organisation des formations se fait digitale, c'est une application mobile dédiée au service RH qui voit le jour.
Elle permet de gérer les formations intra-entreprise avec facilité et efficacité par ses nombreuses fonctionnalités.
Fonctionnalités principales
1/ Pré-formation
• Gérer ses bases de données participants via l'application mobile en toute sécurité
• Programmer ses dates de relance à sa convenance directement depuis son smartphone
• Adresser des notifications push (meilleur impact que les emails) aux groupes d'apprenants pour motiver leur inscription et leur présence aux formations
• Echanger sur les formations avec ses groupes d'apprenants via un intranet intégré
• Adresser un email contenant un QR Code à chaque inscrit, afin qu'il puisse le présenter le jour de la formation via son smartphone
2/ Jour J
• Enregistrer les participants présents en scannant leur QR Code (scan intégré à l'application mobile) : plus besoin de faire remplir les feuilles de présence !
• Adresser des notifications push aux apprenants afin de les inciter à répondre à une évaluation à chaud adressée par email
3/ Post-formation
• Adresser de nouveau des notifications push aux collaborateurs pour répondre cette fois à une évaluation à froid adressée par email
• Mettre en place du micro learning, accessible via l'application mobile, sur les fondamentaux des formations dispensées par l'Agence CODES ou sur les formations métiers de l'entreprise